Archivos de Etiquetas: Compromiso Laboral

Cómo aumentar los beneficios y hacer la empresa más sostenible

Bienestar Empresas | Modelo Productivo

Si hay algo común a prácticamente todas las empresas es nuestro interés por aumentar los beneficios. Lo que sí diferencia a unas de otras, y mucho, son las acciones que se llevan a cabo para generar este aumento de beneficios. Si no se tiene en cuenta la sostenibilidad de la empresa, una aparente medida de […]

Como empresario ¿para qué me sirve hacer el Índice Nacional de Bienestar Laboral (INBILA) en mi empresa?

Productividad Laboral | Modelo Productivo | Índice Nacional Bienestar Laboral.

Esta es una de las preguntas más habituales que nos hacen los empresarios en Business for Evolution. De forma muy resumida en diez puntos, conocer el Índice de Bienestar Laboral de tu empresa te permite:

La ética de lo desconocido

Modelo Productivo | Compromiso Laboral

En el pasado los principios éticos se establecían en base a hechos conocidos en su mayor parte y por tanto experimentadas sus consecuencias. Y a su vez esta ética era la base de la legislación y las normativas. Dada la pausada velocidad de los cambios en el pasado fue un modelo que funcionó aceptablemente bien.

El Foro Económico Mundial lo hace oficial: Empleados felices significan empresas saludables (en todos los aspectos)

Productividad Laboral | Bienestar Empresas

Haciendo una síntesis traducida de la publicación “It’s official: happy employees mean healthy firms” del Foro económico Mundial, la cual recomiendo, podemos decir:

La Evolución del Ser Humano

Productividad Laboral y Bienestar Laboral

Hace poco he tenido la oportunidad de hacer una visita guiada por el Parque Minero de La Unión y una de sus minas, en la que nos describían las condiciones de trabajo de los mineros a lo largo de la historia.

El miedo a preguntar

Bienestar Empresas - Productividad Laboral

Independientemente del objetivo que se plantee el empresario cuando recurre a nuestra consultoría para el Bienestar Laboral, que puede ir desde la motivación laboral y el compromiso laboral a la productividad laboral e incluso el cambio de modelo productivo, hay un aspecto muy común: el miedo a preguntar. Comparto con vosotros uno de los comentarios […]

Cuánto cuesta la falta de bienestar laboral

Me preguntaba una empresa afectada por una baja por depresión, cómo calcular el coste de ésta. Es una buena pregunta, para la cual no hay una respuesta inmediata, si bien nuestra experiencia en la Consultoría en el Bienestar Laboral nos lleva a pensar en el bienestar en las empresas y su relación directa en el […]